“企业关爱职工，职工热爱企业”系列活动TIME:2018-09-17 05:29:00 浏览次数:91485
三星医疗积极响应宁波市构建和谐劳动关系“双爱”主题教育，创造“企业关爱职工，职工热爱企业”的氛围，为公司搭建充满正能量的平台。
截止2018年7月，送出生日礼物1088人次，发放生育礼金43人次，送出结婚祝福45人次，组织员工大型活动5次，补助困难员工13人次，春节专项福利123万元。
其中企业关爱职工方面有以下内容：
三星每年都会安排两次员工旅游，让员工在工作之余能够放松身心，开阔视野，享受生活。丰富多彩的活动助力员工成长，加强企业文化建设，形成良好的文化氛围。
事业与家庭难以兼顾，三星感怀所有长期奋战在岗位上而抽不出时间陪伴孩子的员工，在六一开展萌童节亲子活动，让他们在孩子珍惜重视的这个节日里不缺席。
每年三星会响应全国安全生产月的主题号召，在企业内部开展一系列形式多样的安全培训及演习，全面提升员工安全素养，有效防范和遏制生产安全事故发生，真正做到“安全发展”。
学历提升教育旨在为学员提供一个在从事领域继续深造的平台。三星每年会开展高起专、专升本学习活动，并出台相应激励政策，让员工们有机会在工作之余继续学习，提升自身综合素质水平，为今后职业发展夯实基础。
本着服务员工的理念，公司为员工提供免费的宿舍以及良好的伙食，且宿舍区配备健身房、篮球场、图书室，温馨周到的后勤服务，通过不断的创新和改善，让员工感受家的温暖与关怀。
企业关爱职工，同样职工也会关爱企业。
公司每年下半年都会举行“拼搏杯”员工技能比武大赛，至今已持续九届，他们追求产品的精细，追求品质的刚性，追求岗位的价值。营造全员“比、学、赶、超”的工作氛围，不断攀登工匠高度，养成自身注重细节，严谨专注，精致专一的习惯。
无偿献血已成为公司的公益文化标签。每年的献血活动员工都积极响应，广泛参与，勇敢、善良的三星人用点滴热血，传递爱心，承载希望。
三星的员工富有责任感与荣誉感，拥有主人翁精神，积极主动参与所在岗位的技术革新并提出改进建议，为公司的精益化生产创造了重大效益。
取之于民，用之于民，积小流以成江河，汇关怀而为大爱。三星的新员工入职时都会自愿签订“爱心基金单”，绝大部分员工都愿意加入，每月的2元钱对于普通员工或许微不足道，但对于困难员工家庭而言却是雪中送炭。三星人永远团结一心，心有大爱！一个个鲜活的促和谐的故事，一张张对未来充满憧憬的笑脸，汇聚成相亲相爱的一家人。
取之于民，用之于民，积小流以成江河，汇关怀而为大爱。三星的新员工入职时都会自愿签订“爱心基金单”，绝大部分员工都愿意加入，每月的2元钱对于普通员工或许微不足道，但对于困难员工家庭而言却是雪中送炭。三星人永远团结一心，心有大爱！一个个鲜活的促和谐的故事，一张张对未来充满憧憬的笑脸，汇聚成相亲相爱的一家人。
